Huấn luyện tự thân, lãnh đạo tự thân

Huấn luyện tự thân, lãnh đạo tự thân tập trung vào khái niệm sử dụng chính bản thân làm công cụ huấn luyện, một khía cạnh chính trong công việc huấn luyện khai vấn. Cách tiếp cận mới mẻ và sáng tạo này sẽ giúp các huấn luyện viên cùng các nhà lãnh đạo mở rộng con đường khám phá chính mình, tăng cường sức mạnh bản thân để trở thành công cụ huấn luyện sắc bén. Trên hành trình này, cả huấn luyện viên và các nhà lãnh đạo sẽ được học cách khai phóng sức mạnh bản thân thông qua 6 khía cạnh chính của mô hình huấn luyện và lãnh đạo tự thân: sự hiện diện, lòng cảm thông, cảm xúc, các giới hạn và hệ thống, sự hiện hữu và lòng dũng cảm.

Với tư cách là các lãnh đạo và huấn luyện viên, chúng ta cần phát triển phiên bản tốt nhất của bản thân để trở thành nguồn lực quan trọng nhất. Để tạo bước nhảy vọt từ tốt tới vĩ đại. Để khám phá những gì bên dưới bề mặt. Để trở thành những nhà lãnh đạo thực thụ và làm những điều tốt đẹp nhất.

“Cuốn sách này là một sự tổng hợp tuyệt vời và uyên thâm của lý thuyết và thực hành trong lĩnh vực huấn luyện lãnh đạo. Với các đánh giá rõ ràng về những lý thuyết liên quan, rất nhiều câu chuyện tình huống và câu hỏi để các huấn luyện viên tự hỏi bản thân, cuốn sách mỏng này chứa đựng nhiều vấn đề và bài tập thực hành huấn luyện lãnh đạo sâu sắc với trí tuệ uyên thâm.”

- Edgar H. Schein, giáo sư danh dự tại trường Quản trị MIT Sloan, tác giả của các cuốn Humble Inquiry và Humble Consulting, đồng tác giả của cuốn Humble Leadership.

“Pamela đã viết hết sức sâu sắc về việc lĩnh vực huấn luyện cần phải phát triển thế nào để bắt kịp sự thay đổi của các nhà lãnh đạo. Các nhà lãnh đạo ngày nay - những người đang phải vật lộn với sự thay đổi phức tạp và nhanh chóng, đột ngột - cần các huấn luyện viên có thể giúp họ đứng vững trên mặt đất cũng như điều hướng sự hỗn loạn. Pamela đã khai mở những khu vực then chốt - lòng cảm thông, sự dũng cảm, các hệ thống hiện hữu - nơi các huấn luyện viên có cơ hội để thực sự phát triển công việc của mình và sau đó biến chúng thành thực tế bằng những ví dụ sống động. Ngòi bút của cô ấy mang đậm tính cá nhân, nhưng vẫn có thể khắc họa được những khía cạnh tổng quát tồn tại trong mỗi con người chúng ta.”

- David B. Peterson, Tiến sĩ, Giám đốc Trung tâm nghiên cứu chuyên môn, huấn luyện viên và nhà phát triển lãnh đạo tại Google, Inc.

“Huấn luyện tự thân, lãnh đạo tự thân là lời hiệu triệu cho các huấn luyện viên muốn vượt qua giới hạn của các phương pháp huấn luyện và thực hành chỉ dựa trên năng lực. Cuốn sách giúp họ nhân đôi tầm ảnh hưởng bằng cách làm quen với thế giới nội tâm của mình. Kinh nghiệm của McLean và con mắt kiên định của cô ấy giúp chỉ rõ điều mà các huấn luyện viên rất cần: sự linh hoạt và quyền tự quyết đến từ sự quen thuộc sâu sắc với thế giới nội tâm của họ... Trong môi trường kinh doanh và công việc, chúng ta thức giấc với những thách thức không thể đoán trước của thế giới VUCA; cuốn sách tuyệt vời này sẽ mở đường cho công tác huấn luyện thực sự tân tiến và mang lại tác động.”

- Edna Murdoch, đồng tác giả của cuốn Full Spectrum Supervision, CEO của Học viện Giám sát Huấn luyện (CSA), London, Vương quốc Anh

Pamela McLean đã luôn là người tiên phong trong lĩnh vực huấn luyện khai vấn (coaching) từ hơn 30 năm nay. Bà hiện là CEO kiêm đồng sáng lập Viện huấn luyện Hudson, tổ chức chuyên cung cấp các khóa huấn luyện chất lượng cao dành cho các chuyên gia, nhà lãnh đạo cùng nhiều tổ chức trên thế giới. McLean là tác giả của cuốn sách The Completely Revised Handbook of Coaching (tạm dịch: Sổ tay huấn luyện hoàn chỉnh) và đồng tác giả của cuốn sách nổi tiếng về sự thay đổi trong cuộc đời: LifeLaunch: A Passionate Guide to the Rest of Your Life (tạm dịch: Khởi động cuộc đời: Hướng dẫn tận tậm cho phần còn lại của cuộc đời bạn).